Bibliotekarze powiatu nowosądeckiego zyskali nowe umiejętności dzięki kreatywnym szkoleniom

Powiatowa i Miejsko-Gminna Biblioteka Publiczna w Starym Sączu zrealizowała ambitny projekt, który z powodzeniem łączy kreatywność z profesjonalizmem. W ramach inicjatywy Kreatywni i aktywni” zorganizowano szereg szkoleń dla bibliotekarzy z powiatu nowosądeckiego, co z pewnością wpłynie na rozwój lokalnych instytucji kultury.

• Wzmacnianie umiejętności bibliotekarzy w regionie
• Innowacyjne metody pracy z czytelnikami
• Inspiracje z innych bibliotek oraz nowe technologie

Wzmacnianie umiejętności bibliotekarzy w regionie

Projekt Kreatywni i aktywni” jest doskonałym przykładem, jak można inwestować w rozwój zasobów ludzkich w bibliotekach publicznych. Szkolenia, które odbywały się od czerwca do października 2024 roku, zostały dofinansowane ze środków Ministra Kultury i Dziedzictwa Narodowego. Dzięki temu, aż 61 bibliotekarzy miało szansę na podniesienie swoich kwalifikacji poprzez uczestnictwo w warsztatach i spotkaniach, co z pewnością przyczyni się do podniesienia standardów usług oferowanych przez biblioteki.

Więcej aktualności z Nowego Sącza znajdziesz na stronie głównej nowosadecki24.pl, a wydarzenia i imprezy na najbliższe dni zawsze na nowosadecki24.pl/wydarzenie.

Innowacyjne metody pracy z czytelnikami

W ramach projektu zorganizowano trzy kluczowe szkolenia, które skupiały się na różnych grupach wiekowych. Warsztat Formy pracy z najmłodszym czytelnikiem” miał na celu wprowadzenie bibliotekarzy w świat niestandardowych metod pracy, które zachęcają dzieci i młodzież do sięgania po książki. Kolejnym ważnym tematem były Metody i formy pracy z seniorami”, co jest szczególnie istotne w kontekście budowania relacji międzypokoleniowych. Uczestnicy zdobyli nie tylko teoretyczną wiedzę, ale również praktyczne umiejętności, które mogą zastosować w codziennej pracy.

Inspiracje z innych bibliotek oraz nowe technologie

Jednym z najciekawszych elementów projektu był wyjazd studyjny do kilku nowoczesnych bibliotek, takich jak Biblioteka Suska w Suchej Beskidzkiej czy Gminna Biblioteka Publiczna w Zawoi. Uczestnicy mieli okazję zobaczyć, jak te placówki zmieniły swój wizerunek na przestrzeni ostatnich lat, co było możliwe dzięki pozyskiwaniu funduszy z różnych programów. Wspólna wymiana doświadczeń oraz inspiracje do podejmowania nowych wyzwań są kluczowe dla integracji środowiska bibliotekarskiego. Dodatkowo, szkolenie dotyczące Grywalizacji i nowych technologii w bibliotece” pokazało, jak innowacyjne podejście może aktywizować społeczność lokalną, niezależnie od wieku.

Na zakończenie projektu, wszyscy uczestnicy otrzymali dyplomy potwierdzające ukończenie szkoleń, co stanowi ważny krok w kierunku dalszego rozwoju kompetencji w obszarze bibliotekarstwa. Inwestycja w wiedzę i nowe umiejętności z pewnością przyniesie korzyści zarówno bibliotekarzom, jak i ich czytelnikom, tworząc przestrzeń dla kultury i literatury w regionie.